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工伤保险够给出事的员工赔偿吗
符合工伤，可以获得赔偿。根据工伤管理条例有不同的赔付

1个回答 1次浏览 2024-01-11 08:18 极速回答

来自：保险

工伤保险够给完全弥补给出事的员工的赔偿吗
不能。一次性伤残就业补助金、自费部分的医疗治疗费、住院伙食费、异地交通食宿费、停工期间的工资、停工期间的护理费，这些费用，由企业自己额外承担。

1个回答 1次浏览 2024-01-11 08:18 极速回答

来自：保险

工伤保险能够覆盖出事员工的索赔吗
不能。一次性伤残就业补助金是需要企业自己额外承担的属于自费部分的医疗治疗费、住院伙食费、异地交通食宿费、停工期间的工资、停工期间的护理费，这些费用，由企业自己额外承担。因此，即便给员工...

1个回答 1次浏览 2024-01-11 08:19 极速回答

来自：保险

单位员工出事企业上的工伤保险够用吗还需企业额外承担赔偿吗
一次性伤残就业补助金是需要企业自己额外承担的；5-6级伤残津贴低于社会平均工资是，其差额也是要有用人单位来额外承担的；属于自费部分的医疗治疗费、住院伙食费、异地交通食宿费、停工期间的工...

1个回答 1次浏览 2024-01-11 08:19 极速回答

来自：保险

给员工上的工伤保险能覆盖哪些用工风险呢
1.死亡工伤保险支付一次性伤亡补助金、丧葬费、抚恤金。补助金为20倍全国城镇居民人均可支配收入，丧葬费为6个月当地平均工资，抚恤金按比例发放。2.工伤伤残除工伤保险基金支付的一次性伤残...

1个回答 1次浏览 2024-01-14 12:33 极速回答

来自：保险

给员工上的工伤保险能覆盖用工风险吗
大部分覆盖，以下情况不能覆盖。1、上下班途中的意外伤害，不一定都认定为工伤。（依据工伤保险条例14条6款）认定为工伤，需要满足条件：--上下班途中，发生意外伤害；--员工负有非主要责任...

1个回答 1次浏览 2024-01-13 12:19 极速回答

来自：保险

补充工伤保险与工伤保险区别？
补充工伤保险，属于商业保险，是企业为职工缴纳工伤保险的基础上，再给予参加的补充保险，根据受伤频率，收取不同的费用，职工受伤达到伤残等级的，除了按照工伤保险得到赔偿以外，还可以领取补充保...

1个回答 1次浏览 2024-04-23 13:21 极速回答

来自：保险

员工工伤能找单位赔偿吗
可以。以下法律就是找单位索赔的依据。1、民法典第1179条规定侵害他人造成人身损害时，应当赔偿以下项目：医疗费：为治疗损伤而支付的医疗费用。护理费：在恢复过程中需要的护理服务费用。交通...

1个回答 1次浏览 2024-01-11 08:18 极速回答

来自：保险

员工工伤雇主负责赔偿吗
需要，根据工伤保险条例，下面这些内容需要企业自己额外承担，工伤保险不管。对于伤残等级5-10级的赔偿中，一次性伤残就业补助金是需要企业自己额外承担的；5-6级伤残津贴低于社会平均工资是...

1个回答 1次浏览 2024-01-11 08:15 极速回答

来自：保险

员工工伤老板负责赔偿吗
需要。工伤保险条例的相关规定，工伤管理基金不是100%覆盖的，还有需要企业或者雇主自己负担的部分，参考下面。对于伤残等级5-10级的赔偿中，一次性伤残就业补助金是需要企业自己额外承担的...

1个回答 1次浏览 2024-01-11 08:15 极速回答

来自：保险

员工工伤单位负责赔偿吗
鉴定为工伤，单位要负责赔偿。根据工伤的情况和等级，《工伤保险条例》33、36、37、39条，会有明确的规定。《工伤保险条例》第37条支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本...

1个回答 1次浏览 2024-01-11 08:14 极速回答

来自：保险

工伤保险限制年龄的依据是什么？
工伤保险限制年龄的依据通常基于以下考虑：1.劳动力市场需求：限制年龄的设定可能与劳动力市场的需求和供给状况有关。通过限制年龄范围，可以更好地分配有限的工伤保险资源，确保更多年轻劳动者能...

1个回答 1次浏览 2024-04-29 20:24 极速回答

来自：保险

工伤保险限制年龄吗？
不限制。工伤保险在大部分国家都没有明确的年龄限制。这意味着无论年龄大小，只要劳动者在工作过程中发生了工伤事故或职业病，他们都有权利享受工伤保险的赔偿和待遇。

1个回答 1次浏览 2024-04-29 20:23 极速回答

来自：保险

工伤保险是怎么认定的？
工伤保险的认定：劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力以及死亡时，工伤不管什么原因，责任在个人或在企业，都享有社会保险待遇，即补偿不究过失原则。需要了解更详细的，可以点击右上角添...

1个回答 1次浏览 2024-04-23 13:21 极速回答

来自：保险

请问退休了还有工伤保险吗？
您好，这个还是得看你们公司规定，有股票问题欢迎咨询

2个回答 249次浏览 2019-11-18 17:10 极速回答

来自：保险

个人可以买工伤保险吗？
您好，在我国现行的社会保障制度里，用人单位必须给自己的员工购买社保，并且要一起缴纳，不可以只缴纳其中一项或者其中几项，必须要五项一起缴纳。在现今社保有关制度表明，社保需要单位帮员工购买，员工个人...

2个回答 338次浏览 2019-11-08 17:24 极速回答

来自：保险

2020年工伤保险死亡赔偿标准是什么？
您好，很高兴解答您提出的问题：1、丧葬补助金计算公式：丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6，会存在地域性差异。2、一次性工亡补助金计算公式：上一年度全国城镇居民人均可...

1个回答 1次浏览 2020-12-24 15:39 极速回答

来自：保险

工伤保险限制年龄是多少？
尽管工伤保险通常没有明确的年龄限制，但有些国家或地区可能会根据劳动者的就业状态和退休年龄来确定特定的限制年龄。例如，一些国家规定，一旦劳动者达到退休年龄，他们将不再享受工伤保险的赔偿，...

1个回答 1次浏览 2024-04-29 20:23 极速回答

来自：保险

工伤保险可以报销什么项目?
工伤保险可以报销以下项目：1、工伤造成的医疗费用和康复费用;2、不能自理的，由劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;3、住院伙食补贴;4、统筹区域外就医的交通住宿费;5、安装和配置残疾辅...

1个回答 1次浏览 2024-04-23 13:20 极速回答

来自：保险

工伤保险报销程序是如何的？
工伤保险报销程序：用人单位或职工申请工伤认定，认定为工伤后，可以向设区的市级劳动能力鉴定委员申请鉴定;鉴定结果出来后，持工伤职工的身份证件、医疗费用凭证以及相关文书等，到社会保险经办机...

1个回答 1次浏览 2024-04-23 13:20 极速回答

来自：保险

工伤保险待遇项目有哪些？
工伤保险待遇是指对因工作造成的临时或永久的个人健康或者生命损害的救济和补偿。它的作用是保障残疾人的医疗和生命和死者的基本生活。工伤保险待遇水平和项目的数量取决于国家或地区的经济发展水平...

1个回答 1次浏览 2024-04-19 08:36 极速回答

来自：保险

可以单独买工伤保险吗？
这个需要可以网上了解一下，股票开户可以咨询我

2个回答 209次浏览 2019-10-23 17:15 极速回答

来自：保险

最近有个员工工伤了，我们公司有买雇主责任险，想了解下工伤保险和雇主责任险可以同时赔偿的吗？
您好。一般是可以获得双倍赔偿的，因为一个是工伤保险赔偿的，一个是雇主责任险赔偿的，两者互不影响（合同另有规定的除外）。但是也是有前提的，雇主责任的赔偿是企业先有损失，雇主责任险才会赔偿...

1个回答 1次浏览 2024-08-09 09:10 极速回答

来自：保险

工伤保险哪些项目可以报销？
治(医)疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴等。需要了解更详细的，可以点击右上角添加我微信私聊，...

1个回答 1次浏览 2024-04-23 13:21 极速回答

来自：保险

工伤保险待遇指的是什么意思呢？
我们需要了解工伤保险待遇指的就是劳动者因工伤事故受伤、患职业病而获得的医疗待遇和经济补偿。因此，我们必须保持相对公平和相对统一的治疗水平。所谓相对公平，是指在制定工伤保险待遇标准时，应...

1个回答 1次浏览 2024-04-19 08:37 极速回答

来自：保险

企业只有工伤保险还有哪些用人风险
工伤保险是社会性质保险，广泛、基础、保障。不能完全转嫁用人风险。雇员在获得工伤保险赔偿后，仍有可能继续告雇主，要求进一步的补偿。一次性伤残就业补助金、治疗的自费费用、异地交通、食宿费、...

1个回答 1次浏览 2024-01-13 12:18 极速回答

来自：保险

保工头，工伤保险可以买嘛

0个回答 0次浏览 2022-05-31 17:08 极速回答

来自：保险

意外险属于工伤保险吗？
您好，意外险并不一定属于工伤保险的

2个回答 193次浏览 2019-12-05 16:07 极速回答

来自：保险

工地工伤保险要怎么买？
您好，工地工伤保险很多的保险公司都可以购买的

1个回答 267次浏览 2019-10-30 13:34 极速回答

来自：保险

获得工伤赔偿后，保险还能理赔吗？
您好，工伤保险获赔后能再次赔偿,用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤...

1个回答 1次浏览 2023-07-06 15:13 极速回答

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