员工工伤雇主负责赔偿吗
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员工工伤雇主负责赔偿吗

叩富问财 浏览:894 人 分享分享

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需要,根据工伤保险条例,下面这些内容需要企业自己额外承担,工伤保险不管。


对于伤残等级5-10级的赔偿中,一次性伤残就业补助金是需要企业自己额外承担的;


5-6级伤残津贴低于社会平均工资是,其差额也是要有用人单位来额外承担的;


属于自费部分的医疗治疗费、住院伙食费、异地交通食宿费、停工期间的工资、停工期间的护理费,这些费用,由企业自己额外承担。



发布于2024-1-11 08:15 北京
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