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股权激励限售股份解禁不能简单说好坏。从好的方面看,若公司业绩良好,解禁意味着员工激励效果兑现,他们努力工作推动公司发展,股价可能上涨。而且这也显示公司对员工激励机制的成功,增强市场对公司信心。
但也有不利之处,解禁后员工可能抛售股票套现,增加市场供给,导致股价下跌。尤其是公司业绩不佳时,这种抛售压力可能更大。
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