【导读】不论对于刚走出校门的学生，还是在职场打拼多年的上班族，创业已经不再是一个新鲜事。越来越多的人投身创业大潮中，希望开拓一份属于自己的事业。不过，有的创业者努力了三五年依然不赚钱，有的却通过收购一夜暴富。那么，一个人到底是老老实实上好班还是干脆下海创业闯一番呢？“她理财网”财女JJ&COCO这些年来的亲身经历或许能给你一定的启发。

　　很多人会纠结于上班还是创业。对曾经〝就算失败，也不要害怕；就算一无所有, 也要坚持梦想〞的LG和我，如今虽然从艰难的日子一路走过来了，竟也不敢贸然定论。

　　一、 我多变精彩的职业生涯

　　〝一年换24个工作，年终还来得及回家过春节〞，这是小哥对我的一句玩笑话。的确如此，少不更事的我，曾经把换工作当吃饭般随性，几经岁月洗礼，如今我已能笑看待职场上的轮番春秋。

　　（1） 辅教班老师：学校出来那年，朋友介绍的工作，辅导小学生功课，面对孩子们喧杂的吵鬧声，做功课的慢速度，及各种无法明白的眼神，终于能体会所有老师们孜孜不倦的辛苦，也从此对老师们敬佩得五体投地。由于工作的不适应，也实在太想家了，这份工作维持几个月便告终。

　　（2） 业务助理：回到老家，还要大姐陪我这长不大的孩子面试。很快找到业务助理一职，很不幸，我的主管不管我没有经验，直接把工作丢给我，碰到问题，不曾给过答案，只是告诉我到哪里找资料，我经常得一个人在资料堆里埋头苦干。很幸运，遇到一位同龄同事，她特别认真、聰明好学，还乐心助人，帮我解决许多电脑上的问题，还耐心地教我很多事，她成了我工作上的首位知己。未料，我因为感冒，对办公室地毯过敏，咳了好几个月都没能复原，在下班途中还出车祸，姐夫便让我离职，到他上班的厂里帮忙。

　　（3） 国外业务：美其名罢了，实际上只是国外书信往来的小小翻译。初次尝试，我只能边查词典边翻译。成也姐夫，为了不辜负他是厂长的美名，我认真工作，很快便上手了。同时，有空就帮忙国内业务处理催货和接洽业务。我们经常互相帮忙业务，主动结伴支援车间组装，到仓库整理纸箱，当年效益和办公室气氛特别好，老板娘还特地另外送我红包和金戒指。败也姐夫，我雖然有能力，但难免仗势，依稀记得当年公司生意非常好，人力不足，我经常得为催货发脾气，又老觉得别人〝戴眼镜〞看我，一年半后，我不知天高地厚想去外面闯，任性地结束工作。我收获最多的便是这份工作，不只结交职场上的第二位好友，还找到人生的幸福。亲爱的善良的LG！

　　（4） 出货部门文员：我很快如愿进入一家规模的机械厂做出货部门文员，话说交接的前辈，由于即将离职，天天丢下我，自顾自到各部门混日子。同事上班时间为了私人刚买的金沙巧克力长虫子，找厂家赔偿，担搁我的工作，由于我是新人，她没事，我卻遭她上司一阵唠叨。车间一位出货主管更扯，和我有仇似的，提供的资料经常错误，还把责任推给我。出口机台得钉上木箱装船，有次为了他的错误尺寸，公司临时得敲掉车间大门，才得以顺利出货，结果因为他是20年的老员工，公司没有降罪。我默默承受着委屈和压力，后来主管约谈，计划帮我转调业务部门，因为过于保守倔强的个性，受不了大公司里尔虞我诈，你争我夺的战火，大约一年我执意出走。

　　（5） 此后，职场上一路折腾，这才发现每家公司里欺负新人，打小报告，拿着别人辛苦的成果邀功，踩着别人往上爬的故事，层出不穷。辛苦完成的英文信，被主管以她的名义发送；老员工让我做前台该做的文书和打杂工作；有次碰到一位学姐，以为会好些，仍以被压抑，被邀功结局收场。更有甚者，为了更快掌握工作，我认真地穿梭车间和仓库，甚至帮忙做事，当坐回办公室里不断翻看公司型録对照时，竟被刚出差回来，未曾谋面的老板说我似乎很有空闲，我不屑解释，直接辞职。还有，老板娘拖欠厂家货款，客户要我请示她，竟然面对她不快的语气和脸色，我不顾部门主管〝骑驴找马〞，找到新工作再走的建议，干脆走人。

　　虽然每一次我的主管都能认同我的工作态度和能力，对我极力慰留，可惜我涉世未深，有那么点傲骨，家人对我的失业又特别包容。我不曾后悔过辞职，但深深为当时不懂面对压力，不懂公关，不懂把握机会而惋惜！其实，我可以做得更好！

　　上帝总不会关掉所有的窗，我遇到职场上的转捩点。因为常帮大哥翻译，生完女儿后，他要我留在老家帮忙他。谁知刚上班，就碰到机台出货后，因装箱尺寸过大无法装船，虽然不是我的问题，大哥不懂关务并心疼退关费用，便要我出面处理。当我思考对策期间，大哥总是心急地，不信任地追着我要结果，二人几乎要吵起来。最后我成功完成出货，也让报关行和船务公司因为他们的疏失，同意承担一半的损失费用。也许是自己人，在公司里我能接触的业务面多了，我更有自信地把想法实现在工作上，也更能掌握计划性管理，公司网站行销也在我极力推荐策划下完成，成效不错。这份工作，我总算待满三年才离职，终于获得大哥的肯定。

　　我喜欢〝隐形的支翅〞这首歌，目前这份工作，已迈入第7年，现在我的更现实乐观，更从容自信，待人处事更懂得圆融。每当身边有人提及辞职，我总禁不住回顾自己的职业生涯，以下便是工作10几年的小总结：

　　（1）工作，去哪儿：在哪儿上班都会遇到不同的问题,要考虑清楚自己的定位与梦想，经常换工作会有成本，包含人事关系，工作内容甚至薪水，往往得从头开始。

　　（2）不拒绝靠关系工作：这里指的不是走后门，只要真本事，日久见人心，何必在意别人的眼光。工作介绍能为自己节省时间，争取机会，也许还能找到人生舞台。

　　（3）工作态度：用心和主动积极是最基本的态度。也许工作繁重，加班辛苦，如能坚守岗位，老板终究不是傻子，〝唱戏久了，总有当主角的一天〞。

　　（4）工作压力：要锻炼自己的心理素质，勇敢面对压力，方法总比问题多。

　　（5）工作效益：事前规划工作进度，今日事今日毕，工作就会得心应手，即使老板加工作，〝为老板打工的同时，也是在为自己打工〞！不妨将它视为将来跳板的一种历练。

　　（6）在公司里主动争取各种机会，不退缩，不推诿，自信地表现自己的工作能力。同时，要虚心请教，认真学习，伸手不打笑脸人，再难处的人也有弱点的。

　　（7）遵守职场上潜规则：不公平不合理的事，真的太多了，请等自己能做主时，再渐进式地纠正；对于紧张的人事关系，不阿谀奉承，也不能强势应对。

　　（8）尊重对手：不要背地里扯对手的后腿，遵守公平竞争的原则，并且坚守自己的人格。〝当你把别人拉下来时，自己也在下面〞，今天看到这句话，觉得特别有意思。

　　（9）要能沟通奉献，有合作精神：团队合作集思广益，工作比较轻松，也容易成功。尤其不要吝于提拔后辈，地球是圆的，今日的高度，不代表永远的高位。

　　（10）分享成果：高调做事，请低调做人，因为时刻都有强敌环伺。有任何成就与意外奖金，不要吝于和同事分享，圆融的人事，是提升工作效益的助力。

　　最后，千万要记得换位思考。再优秀的员工，也不是无可取代的，而老板永远只有一个。同时推荐刘墉〝我不是教你诈〞，职场上要冷静观察思考加学习，也许将来我们也能成为那独一无二的老板。

　　二、LG履败履战的创业路

　　我羡慕〝中国合伙人〞里主角们的友情，也为他们的努力与义气感动。老公在合伙的创业路上，可就没有这么幸运，且听我细述。

　　（1） 首次创业失败：2000年，LG在家帮忙公公，领着勉强够生活费的微薄薪水，为了开源，我们接手工活，他还利用专业兼职五金绘图。LG所有兄弟都在家工作，我总感觉一家子吃大锅饭，不是个尽头。加上兼职中有个老板找他合伙，到深圳开厂，我便鼓励他出门闯闯。我们拿出所有积蓄开始创业路，LG负责开发部门和管理部门，领着比1份主管应有的还少的薪水，并且不能申请任何业务或差旅费用。后来才明白对方看中的是LG的才华，让我们拿出股份5%（20万）的钱加入，只是为了可以省下高额的人事费用，我有种拿钱被人垫背的感觉，LG安慰我别在乎，也怕我们要求订定合作条约，会伤害彼此的信任及日后的合作，骑虎难下，我默认股东不合理的要求。LG经常为了出货通宵熬夜，自己承受压力，而股东根本不管事，尽是吃喝玩乐。有次铁屑跑进LG眼睛，也顾不得看医生，几天几夜地忙碌，坚持把货出完，结果差点因延迟治疗出事。感冒生病也是为了工作不愿多做休息。如此坚持1年多，02年，因大股东独揽财务，公司明明赚钱了，股东会上的报表上却显示亏损，加上LG实在太辛苦了，我再也无法忍受，吵着他退出痛苦的合伙创业，之后其他股东也陆续退出，公司结束营业。

　　（2） 二度创业失败：结束合伙后，LG原本面试好要进入深圳某集团工作，刚好他毕业工作的第一个老板要到厦门设厂，对他上演现代版三顾茅庐。考虑到LG个性忠厚老实，可能不适合集团里的斗争，便决定转战厦门，竟与此地结下不解之缘。05年，公司要迁厂到外地，新环境对要即将上小学的儿子不合适，负责任的他，帮老板张罗好新厂的机器设备及各方面定位后离职。LG朋友听他要租房子创业，立即表达合作意向，并介绍合伙人，我对合作方没有太好印象，LG不听劝告，因为当时他不怪我将钱让传销公司骗了，所以我再次支持他将房子贷款合伙创业。LG毕竟单纯，被大股东以机器设备参股，这里有个提醒，千万别让股东这么做，现金比设备更有用，因为设备可以有很多品牌的选择，更可以比功能比价讲价。但股东的设备，肯定会以最有利他自己的价格抵股本。这次我们拿出百万现金，和第一次一样，善良的LG又觉得有心合作，不应该在立条约，或在薪水福利上多做要求。那时，我刚从老家带宝贝们来读书，只见他刻苦耐劳，早出晚归，没日没夜地工作。宝贝们经常见不到他，每次回来都是匆忙洗漱，换好衣服便急着回公司。07年，好不容易获得的开发案，却有技术上的问题，他连续几天通宵，亲自在车间参与试生产，并到处讨教前辈，吃足苦头，终于完成。但股东对他好不容开发的新客户和新产品，因为期初要投入的成本比较多，开始干涉他的接单，还背着我们把部分股份卖掉。同时，当LG辛苦地在公司熬夜研发，很累了才在公司铺地板小睡时，新股东竟然说是LG自己愿意那么辛苦，有个客户看到他如此辛苦却得不到支持，几次劝说LG另外创业，LG原本不愿意，刚好在老家的公公过世，又一直和股东达不到共识，心力交瘁的他不得已选择退出，我们放弃了所有股份，分文未取净身出户。这家公司，二年前终于经营不善而转卖，我们也没能拿回钱。

　　（3） 三度创业：以上提到的那个客户找LG合伙，并要我们和他相同的股份，还找来另一小股东。当时我们既没有太多钱，娘家也因前二次的失败，怕我们再吃苦，极力反对，尤其小哥，反应甚至比我还激烈。但是，LG似乎不想放弃创业。当初是我鼓励他离开老家的，所以想起他每次创业时的认真，却受尽委屈和无奈，我便心疼地不忍心怪他。最后，就为了不想将来有一天，或许老的某一天，他不经意提起这次错失合伙机会的长叹，我独排众异，同意再次支持他。对于资金到位，我们采取分期付款，LG找了婆婆帮忙，而我也求娘家支援，外债再次增加。

　　07年底，公司开业。这次虽然强迫LG事先签订合作条约，后来竟发然现他把我的要求偷偷修改了一部分，想想不是太重要便没追究。公司由LG负责开发和整个公司的运作，小股东负责车间安排。蕀手的问题出现：

　　①资金竟然比计划书超出近半，刚开始订单不多，各方面费用相当高，为了节省时间和就近照看公司，我们便搬到公司住。除了办公室的业务，有空便亲自下车间帮忙，通宵熬夜赶出货是家常便饭。

　　②人员和订单的调度很难平衡。订单多了，人员不足；配置足够人员，淡季时又是一大成本。

　　③小股东整天不见人影，还和文员闹出婚外情，文员仗势干涉管理，其他员工情绪低落，甚至影响公司运作。而另一股东和小股东是老乡，竟相信他的挑拨，股东间闹了意见，LG不愿浪费时间多加解释。

　　④客户恶意扣款，临时加订单要求生产，但交期稍有不及要求空运，费用都要LG公司承担，还严重推迟付款。

　　⑤有一国外客户，要LG公司帮他开发产品，因为产品本来就不好做，又要避开他公司的某项专利，所以开发的时间拉长了些，竟然要面对客户派来的工程主管不信任的言语和眼神。

　　压力使LG痛风经常发作，严重到客人来访时，跛着脚和客人开会，面对种种挫折，他反而加倍投入工作，加速客户产品的开发和生产速度。并开始整治公司管理层，节省各方面成本。同时，和客户谈判扣款和付款问题。对于客户要求新开发的产品，印象最深的，是他买了二本厚重的相关书籍回来研究技术，那二本书我几乎拿不动，而他竟然有耐心研读。在LG不断努力下，和客户沟通并经常给他们意见，今年终于顺利投产出货，客人也赞许肯定了他的实力。

　　这2年，LG不改认真工作的习惯，但是开始尝试正常的上下班时间，在不影响公司业务下，更加关注家人，也增加和宝贝们的互动，他找到更好的生活方式，日子过得也更开心。我们终于等来公司的分红，偿还了银行以外的借款，买车也买房。经常有朋友问LG关于创业（合伙）的意见，他总是笑笑要对方慎重考虑，反而是一路看他走过创业路的我，总想把他一路走来的艰辛做分享。无论如何（1）合伙人很重要，事前要各方多了解清楚，不要〝遇人不淑〞（2）合作前要白纸黑字签订合作条款，明定义务与权利（3）个人觉得很重要的一点，很多人想要挂靠医保社保，或者介绍人员进公司工作，难免有人情上的困扰和负担，若能明白表示股东协议不允许，可减少很多麻烦（4）财务一定得透明化，看得到摸得着（5）一旦投入创业，就得心无旁骛，责无旁贷，对自己、股东、员工和家人负责（6）不能影响家庭的经济，不要把所有的钱，甚至借钱投资创业，世上没有绝对赚钱的事业（7）还有比创业更重要的事，如健康和家人。千万别替医生赚钱；家人的支持是最大的动力，一定要有共识。

　　上班或创业，当中冷暖，想来也只有深深经历了才会知道。

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