一、购买时参考以下几点:
1、根据出发点做合理的投保规划,选择合适的产品组合。
2、及时进行员工变更,只有进入清单的才能享受保障,离职人员及时取消,可以节约费用。
3、不同层级差别化的投保,可以在预算有限的情况下,实现重点人员的福利保障。
4、每年续保前请保险公司提供理赔报告书,评估保费合理性,对下一年的保费进行议价。
二、团意险报价材料:
1、客户企业全称(有营业执照最好);
2、公司总人数、需要投保团体意外险的员工人数;
3、投保的员工是否有买社保?
4、投保的员工岗位及其相应的人数;
5、该企业是否有买过团体意外险?有买过的话,是否有发生理赔?赔付金额?
6、是否有高空作业?有的话多高?多少人高空作业?
如果您有团意险、雇主责任险、其它团体保险需要了解或报价,可以直接加我的微信咨询。我们合作了多家保险公司,只需要您提供报价资料给我们,这边会根据业务的风险及需求,为您选择优质的保险公司、最低的保费,提供周全的风险保障一站式服务。
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