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您好，主动ETF的业绩报酬计提，主要依据基金合同中约定的业绩比较基准和计提规则来执行。
首先要注意，不同主动ETF的业绩报酬规则差异较大，一定要提前仔细查阅对应产品的基金合同，避免因误解规则产生纠纷。
简单来说，业绩报酬的核心逻辑是：当主动ETF的单位净值超过合同约定的业绩比较基准（比如沪深300指数收益率、中证500指数收益率等）时，才会对超出基准的部分计提业绩报酬，本质是对基金经理超额管理能力的合理奖励。
1. 优先查阅目标主动ETF的基金合同，里面会明确写明业绩比较基准、计提比例、计提频率等核心标准。
2. 通过基金公司官网或正规代销平台的产品详情页，查看简化版的业绩报酬规则说明，快速了解核心信息。
3. 关注基金的定期报告（季报、年报），里面会披露当期是否触发业绩报酬计提及具体计提金额。
如果您想了解某只具体主动ETF的计提细节，或是对业绩报酬的计算有疑问，随时跟我说哦。
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简单来说，业绩报酬的核心逻辑是：当主动ETF的单位净值超过合同约定的业绩比较基准（比如沪深300指数收益率、中证500指数收益率等）时，才会对超出基准的部分计提业绩报酬，本质是对基金经理超额管理能力的合理奖励。
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2. 通过基金公司官网或正规代销平台的产品详情页，查看简化版的业绩报酬规则说明，快速了解核心信息。
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发布于2026-7-26 11:54 北京
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