疫情期间因公感染新冠肺炎，是否算作工伤？

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您好，在2020年1月23日，国家人社部、财政部以及国家卫生健康委就发布了一项通知：在新冠肺炎疫情防控和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责感染新冠肺炎的，应认定为工伤。根据《工伤保险条例》，职工在工作时间、工作岗位因工作而受伤或者死亡，可依法享受工伤保险待遇。
若是企业在复工期间做好了防疫措施，没有任何过错。那么在这种情况下，无论企业员工是在上下班途中还是在单位上班时感染了新冠病毒，这些都不能算作事故伤害或职业病，所以是不能被判定为工伤的。
　　但如果公司没有做好防疫措施，因此令员工感染新冠病毒，对其造成损害，则公司需要承担相应的民事责任。

疫情期间因公感染新冠肺炎，是否算作工伤或其他类似保险问题，欢迎加我微信交流

发布于2020-12-25 16:04 免费一对一咨询

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这个要具体情况具体分析了，比如您是前线的抗议人员感染新冠肯定算工伤，普通员工的话应该是不算的，如有争议可以直接去仲裁，这里提醒一下，不要把希望寄托在工伤这个问题上，自己配置好保障才更有底气！推荐几款专门针对新冠的保险产品：

面对反复的疫情，千万不要因为恐慌而盲目选择，如有需要，也可以直接点击头像咨询，本人是一名从业多年的独立保险经纪人，免费提供专业的建议！

发布于2021-7-30 13:31 免费一对一咨询

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您好，国家卫健委此前通知明确规定，在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责，感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的，应认定为工伤。
但非医护人员，在工伤认定方面要复杂的多。按法律规定，工伤的判定标准应该是在工作时间、工作场所因工作原因受到的伤害属于工伤，此外还要附加一些因素，才能综合认定。
希望我的回答能够对您有所帮助。

发布于2021-1-26 01:17 免费一对一咨询

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