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发布于2024-1-9 09:41 深圳
发布于2024-1-9 09:48 福州
您好,家政公司,最主要的风险是员工在工作时受伤,给企业造成损失,建议给员工购买雇主责任险。
雇主责任险是一种为企业提供保障的保险产品,主要涵盖工伤相关保障,有的产品还能附加24小时意外保障。这种保险的主要目的是为了弥补企业员工的工伤赔偿,包括但不限于以下几项:
- 身故赔偿金:员工不幸身故,赔付身故保额。
- 伤残赔偿金:根据员工受伤程度,按照合同约定的伤残级别表进行赔付。
- 医疗费用:包括治疗工伤所需的医疗开支,可能包含是否限制社保外费用和医院等级的限制。
- 住院津贴:为受伤员工提供住院期间的日常费用补贴。
- 误工费:赔偿员工因工伤导致的工作中断损失,可能设定有免赔天数和赔付基数标准。
- 生活护理费:对于需要长期护理的伤者提供的额外费用支持。
- 一次性伤残就业补助金:在员工因伤残无法继续工作时,提供的一次性补助。
此外,雇主责任险还提供了24小时意外保障,这意味着保障不仅限于工作时间或工作地点,而是覆盖员工全天候的意外风险。
更重要的是,在法律层面上,雇主责任险的受益人是企业,也就是说,理赔金是直接支付给企业的,然后由企业赔付给员工。如果雇主在投保时指定了受益人,那么被指定的人将成为赔偿金的受益人。如果是团体意外险,员工在获得保险理赔后,法律上还能够继续向公司索赔,雇主责任险则不会有这个风险。
以上就是我的解答,如果您近期想购买保险,又担心遇到坑,可以扫描右上角顾问二维码,我将会一对一为您服务,为您提供更具针对性的建议~
发布于2024-2-25 17:22 合肥