苹果新CEO特努斯薪酬方案曝光!一年最高赚接近4个“小目标”
发布时间:16小时前阅读:2
IT之家9月2日消息,苹果公司于当地时间9月1日向美国证券交易委员会(SEC)提交的文件显示,新任CEO约翰.特努斯(John Ternus)2027财年(2026年9月27日~2027年9月26日)的薪酬方案目标值约为5,800万美元(IT之家注:现汇率约合3.91亿元人民币),而蒂姆.库克(Tim Cook)约为4,700万美元(现汇率约合3.17亿元人民币)。
现年51岁的特努斯此前担任苹果硬件工程高级副总裁。根据新的薪酬安排,特努斯的年度基本工资为300万美元,并将在2027财年获得目标价值5500万美元的年度股权奖励。
此外,特努斯还将获得一笔按2026财年任职CEO时间比例计算、目标价值约250万美元的限制性股票单位(RSU)奖励。
不过需要注意的是,特努斯的股权奖励中,75%(约4125万美元)将以基于业绩的限制性股票单位形式授予,归属条件取决于苹果相对于标普500指数成分股公司的股东总回报表现;其余25%(约1375万美元)以基于任职时间的限制性股票单位形式授予,每半年归属一次,分四年等额归属完毕。
库克在转任执行董事长后,年度基本工资从300万美元下调至200万美元,自2026年9月26日起生效。其2027财年股权奖励的目标价值为4500万美元。与特努斯不同的是,库克的股权奖励中仅有一半与业绩表现挂钩,另一半为基于任职时间的限制性股票单位。若库克在授予日满一周年后退休,其股权奖励将按原定归属日期结算。
作为对比,库克2025年担任CEO期间的总薪酬为7,430万美元(现汇率约合5.01亿元人民币)。苹果此前从未公开披露特努斯担任硬件工程高级副总裁期间的薪酬,但据彭博社报道,该管理层级通常包括股票、薪资和奖金在内的年薪约为2,500万美元(现汇率约合1.68亿元人民币)。
现年65岁的库克在担任苹果CEO的15年间,将公司年收入提升至近5000亿美元,任内苹果股价累计涨幅超过2200%。库克此前表示,他计划在董事长职位上长期留任。特努斯于2001年加入苹果,2013年成为硬件工程副总裁,2021年晋升为高级副总裁。
温馨提示:投资有风险,选择需谨慎。
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