随着三一重工大股东完成规模达7.01亿元的资管增持计划，从7月8日证监会发布51号文“松绑”上市公司增持到7月31日为止，短短18个交易日内，已有140家上市公司通过约175个资管计划发起增持行动。“可以说，证监会的增持‘松绑令’为不少公司解了燃眉之急。”有上市公司董秘告诉上证报记者。

　　据上证报记者最新统计，自证监会7月8日发布51号文消除上市公司于“窗口期”不得增持或者触发短线交易的困扰后，截至7月31日已有约140家公司披露了大股东资管计划增持动作或意向，涉及的资产管理计划多达175个。

　　证监会51号文明确，在短线交易认定方面，上市公司控股股东、持股5%以上股东及董监高，在6个月内有过减持的情况下，通过证券公司、基金管理公司定向资产管理等方式购买股票，不属于《证券法》第47条规定的禁止情形。而在“窗口期”的规定方面，公司股价连续10个交易日内累计跌幅超过30%的，上市公司董监高增持公司股票且承诺未来6个月内不减持公司股票的，不适用《上市公司董事、监事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理规则》第十三条的规定。

　　由此，上市公司在特殊背景下的增持大门洞开，而资管计划成为增持的重要渠道。细分来看，资管计划存在券商、公募基金、私募基金等三种发行渠道，其中券商资管计划是主流，上市公司往往各取所需，也有“多管齐下”的。

　　以三一重工为例，其大股东三一集团及其一致行动人携公司部分高管，于7月15日至7月28日期间通过券商、基金管理公司定向资产管理等方式合计增持公司9684.15万股股份，占总股本的1.27%，总交易额为7.34亿元。其中，三一集团、梁稳根、唐修国、袁金华、代晴华通过“朱雀三一稳市1号证券投资基金”合计增持6973.19万股，均价为7.42元/股，总交易额5.17亿元；三一集团还通过国信证券的定向资产管理计划增持1253.18万股，通过富国资产管理(上海)有限公司的定向资产管理计划增持1251.78万股；向文波、毛中吾、周福贵则分别通过上海光大证券资产管理有限公司的定向资产管理计划增持了股份。可见，三一重工的增持行动涵盖券商、公募、私募三种资管途径，因而稳定股价的效果也较明显。

　　值得注意的是，本轮增持中的资管计划普遍不存在“杠杆”，大多采用自有资金。

　　国电南自7月30日公告，公司控股股东南自总厂于7月29日通过华泰基石39号定向资产管理计划增持103.47万股。公司人士接受上证报记者采访时表示：“上述资管计划不设杠杆，全部来自大股东自有资金。”同样，三一重工方面也告诉记者，其增持资金全部来自股东的自有资金，不存在配资或者融资的情况。

　　本轮增持在向投资者传递信心、维稳股价的同时，还有一个特殊之处在于，不少增持者实现了一次完美的“高抛低吸”，典型的如恒生电子。据公司7月11日公告，未来6个月内，公司董事长彭政纲和总裁刘曙峰拟分别通过二级市场增持不低于1000万元；副总裁方汉林和副总裁官晓岚拟通过定向资产管理计划分别增持不低于590万元和39万元。其中，两位副总裁刚刚于5、6月份逢高减持了公司股份。方汉林于5月11日以139.30元/股减持15万股，又于6月11日以172.32元/股减持22万股，也就在6月11日，恒生电子创下其上市以来的最高价；官晓岚则于5月22日以129.12元/股减持3万股。而根据最新增持进展，7月29日，方汉林通过定向资产管理计划方式买入了4.32万股，恒生电子当日的股价变动区间为62.80元至73.08元，不足方汉林前期卖出价的五成。