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　7月13日晚，*ST华泽(000693，SZ)公告称，公司两名董事和一名监事在股东大会上遭到罢免。从投票结果看，不少中小股东支持了罢免的议案。

　　提议罢免两名董事的股东之一为北京康博恒智科技有限责任公司(以下简称康博恒智)，7月15日，康博恒智相关人士对《每日经济新闻》记者称，之后将推举新的董事人选，并拟起诉大股东方面，要求对方还钱。

　3名董、监事遭罢免

　　7月13日晚间，*ST华泽公告称，公司于当日召开的股东大会上，罢免公司董事齐中平、徐景山以及监事朱小卫的相关议案获得通过。而罢免公司董事刘腾、柴雄伟的议案则未获通过。

　　不久前，*ST华泽的股东康博恒智等提出一系列罢免议案，提议罢免的对象即前述5人。康博恒智的理由是：上述人员对公司目前的法人治理结构整改、大股东清欠等问题没有履行应尽的责任和义务。

　　投票结果显示，同意罢免齐中平和徐景山的票数高度接近，均为约1.56亿股，占有效表决权总数的约51.00%。其中，中小股东同意票均为约1.02亿股，占中小股东有效表决权总数的88.79%。

　　7月15日下午，康博恒智相关人士张明(化名)在接受《每日经济新闻》记者采访时表示，中小股东通过股东大会这一正常途径罢免公司部分董事，是中小股民的“胜利”。

　　张明称，没有罢免刘腾和柴雄伟是另有考虑。“根据公司法的相关规定，股份有限公司设董事会，其成员为五人至十九人。”张明称，若再罢免刘腾和柴雄伟，董事会成员将只剩下3名独董，人数不符合相关规定，可能会导致股东大会的决议与相关法律抵触而无效。张明还称，刘腾作为目前*ST华泽的董事长，感觉处事还是比较公正些，没有完全偏向大股东方面，而柴雄伟目前还担任*ST华泽的副总经理。

　　能否保壳才最重要

　　在外界看来，齐中平、徐景山和前董事长王应虎方面关系更为密切。虽然被媒体冠以“最穷上市公司”，但今年公司部分高管的薪酬水平却获涨上调。如，齐中平年薪由62.05万元上调至360万元，柴雄伟的年薪由44.3万元调整为78.79万元。上述调薪决定是在2017年12月，由王应虎做出。这一调薪亦引起四川证监局问询，而刘腾与齐中平在回复问询时的说法并不完全相同。齐中平当时称，系极其普通、正常的结构性调薪。而刘腾则认为，在大股东占款得以全额归还、保壳工作计划有明确可行性的情况下，可以适度控制成本。

　　那罢免之后作何安排呢？张明称，未来一方面希望增补公司的董事会席位，同时拟要求*ST华泽起诉大股东方面，要求对方偿还10多亿元的欠款。张明还强调说：“保壳是公司的当务之急。”