第一:稳定企业的经营。当发生意外时,可以通过保险赔付,有效杜绝了因员工意外事故造成企业现金流出现问题的局面。
第二:可以减轻雇主法律上的责任,借助团体保险解决员工职灾伤残及死亡的问题。
第三:可以减少员工的流动率-透过团体保险的保障,员工获得足够的保障机会便可安心工作。
第四:可以吸收高素质的员工。
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发布于2021-10-18 10:17 免费一对一咨询