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您好，每月 5000 元工资结余做基金定投，按 “前置准备 - 搭建组合 - 实操设置 - 后续优化” 四步推进即可，新手也能顺利上手，具体如下：
前置准备：打好定投基础
先预留 6 个月生活费放进余额宝这类货币基金当应急金，防止中途因急用钱被迫赎回打乱定投节奏。之后在基金平台完成风险测评，确定自己是保守、稳健还是进取型，比如能接受 15% 以上亏损且投资周期超 3 年，就是进取型，这会决定后续基金组合的方向。
搭建组合：按风险偏好分配 5000 元
采用 “核心 + 卫星 + 稳健” 的搭配方式，选 3 - 5 只不同类型基金分散风险，避免重仓单一品类。保守型可侧重固收类，拿 3500 元投纯债基金，剩下 1500 元投沪深 300 相关宽基指数基金降低波动；稳健型作为新手首选，可拿 3000 元投沪深 300 + 中证 500 的宽基组合，1500 元投消费或医药这类刚需行业基金，500 元投中短债基金平滑波动；进取型可将 2500 元投宽基指数基金，2000 元投科创创业 50 等成长类基金，再用 500 元投纳斯达克 100 相关海外指数基金，捕捉科技成长机会。
实操设置：选渠道定计划
渠道优先选支付宝、天天基金等第三方平台，基金种类全且申购费率常打 1 折，操作也简单。设置定投参数时，扣款日选发工资后 1 - 2 天，避免账户余额不足导致扣款失败。再按之前的组合分配金额，比如稳健型就给沪深 300 相关基金设 1500 元、消费基金设 1500 元等，开启自动扣款，减少主观情绪干扰。
后续优化：长期跟进调整
定投至少持有 3 年，避开 7 天内 1.5% 的惩罚性赎回费。建议每半年或一年复盘一次，若某类基金收益超 20%，可赎回部分转投表现滞后的品类，维持原资金比例。要是某只基金长期跑输同类产品，或基金经理更换后业绩下滑，就及时更换这只定投标的。
希望以上回答可以帮助到您。如果您想获得专业的投顾服务或者想要学习基金理财，可以右上角点击【+微信】或者【咨询TA】，我给您提供一对一深入解答，助力您实现财富的保值增值。
发布于22小时前
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