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实施期权激励计划对公司有什么好处？

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首发 张经理
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您好，股权激励的首要作用就是有利于组织的人才战略设计和实施，这也是广大企业做股权激励的最主要的目的，一般来说有效的激励方式有三种：工资，奖金和股权。他们之间有着这样的一层关系：工资是发给责任的，奖金是发给业绩的，股权是发给潜力的。

股权激励不是让所有人成为股东，而是让所有人有机会成为股东，晚做就是为竞争对手培养人才，早做就是竞争对手为你培养人才。

实施股权激励，是将公司的长期发展与经营者个人利益挂钩，在很大程度上增强员工的主人翁意识，能够增强员工对公司的认同感和归属感，这也是我们情感上的吸引机制，能让新员工有梦想，老员工有动力，形成心往一处想劲往一处使，保持焕发企业活力！！！

发布于2022-10-28 13:35 广州

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