限售期确定综合考虑企业发展、市场稳定、政策法规等因素。首发原股东限售股，一般控股股东、实际控制人及其关联方限售期为上市之日起 36 个月，其他股东通常为 12 个月；定向增发限售股，若发行对象属于上市公司控股股东、实际控制人或其控制的关联人等，限售期 36 个月，其他情况通常为 12 个月；股权激励限售股，限售期根据公司设定的业绩目标和解锁条件而定，一般在 1 - 4 年不等；股改限售股，原非流通股股份自改革方案实施之日起，在 12 个月内不得上市交易或者转让，持有上市公司股份总数 5% 以上的原非流通股股东，在前项规定期满后，通过证券交易所挂牌交易出售原非流通股股份，出售数量占该公司股份总数的比例在 12 个月内不得超过 5%，在 24 个月内不得超过 10%。

您好，限售股的限售期是依据证监会法规、交易所上市规则，结合股东身份、取得股份方式确定，同时叠加股东自愿承诺，锁定期起点各有区别，下面分点说明不同类型限售股限售期差异：

1.首发原股东限售股：控股股东、实控人及一致行动人，自上市之日起锁定 36 个月；普通首发前股东、符合条件创投基金，自上市之日起锁定 12 个月；部分股东还会自愿追加承诺，股价破发等情形下锁定期可能延长。

2.定增（非公开发行）限售股：控股股东、实控人、战略投资者认购的，自发行结束日起锁定 36 个月；普通竞价认购对象，自发行结束日起锁定 12 个月。

3.重组配套 / 发行股份购买资产限售股：标的资产原有股东限售期看是否构成借壳、是否为业绩承诺方，一般 12 个月或 36 个月，业绩承诺主体锁定期通常更长，防止短期套现。

4.战略配售限售股：普通战略投资者一般锁定 12 个月，部分专项战略配售可约定 24 个月、36 个月，从上市日起算。

5.董监高及核心技术人员限售股：首发前持股基础锁定期 12 个月；任职期间每年转让不超持股 25%，离职后 6 个月内不能卖出；科创板核心技术人员还有期满后 4 年分批减持的额外约束。

额外补充规则：限售期从约定起算时点自动计算，转增、送股派生股份同步跟随原股份限售；限售期属于最低法定要求，上市公司和股东可以承诺更长锁定期，但不能短于监管底线。

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