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股市中该如何设立股票期权？

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首发 橦经理
一对一
您好，首先，股票期权是一种长期激励制度，因此，股票期权的时间不能够太短。太短了，对于公司和员工就没有太大的意义。一般时间定在10年左右，具体可视情况而定。
其次，股票期权制度的建立和完善，需要企业向员工介绍和普及股票期权的相关知识，不要让员工以为这只是一种额外的福利，要想获得更大的收益，必须要让公司的业绩上涨。
第三，公司在对待持有股票期权的员工的态度上，要像对待公司的股东一样，定期向他们回馈公司的经营状况，提高员工对于公司的归属感和主人翁意识。

发布于2019-2-22 14:10 成都

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咨询TA
您好，首先，股票期权是一种长期激励制度，因此，股票期权的时间不能够太短；建议您网上开户选择大券商网点多，我司会给您一个满意的佣金，欢迎点击头像咨询！

发布于2019-3-19 20:17 上海

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