庾志霜
保险
从业4年 经验丰富 知无不言
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根据《社会保险法》第五十四条：
用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
第五十六条
职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：
（一）女职工生育享受产假；
（二）享受计划生育手术休假；
（三）法律、法规规定的其他情形。
根据法律，女方如果没有北京社保，男方缴纳了背景社保，女性是可以使用的，可以向当地社保部门咨询。
以上就是我的解答，如果需要进一步咨询，可以扫描右上角顾问二维码，我将会一对一为您服务，为您提供更具针对性的建议~
发布于2024-2-24 20:27 合肥
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