医保补交要注意什么

1、一定要补交，尤其是单位原因造成医疗保险断交的情况，参保人一定要要求单位给予补交，如果条件许可，灵活就业人员参也一定要对医疗保险进行补交，避免医疗保险缴费的连续性受到影响。

2、补交之前一定要向当地的社保局进行咨询或者致电社保全国统一服务热线12333进行咨询有关补交事宜，避免出现来回奔波的麻烦。

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发布于2023-8-23 21:32 广州

您好，医保交满25年但未退休可以不交，不过还需要考虑到三个问题，即医保报销问题、各省关于基本医保的缴费年限规定、基本医保的强制性问题。

具体如下：

1.医保报销问题：在退休之前，基本医保的性质是参保才能享受医保待遇，未参保则无法享受医保待遇（城镇职工基本医保的个人账户不受此限，只要个人账户中有钱，即可使用，但若个人账户中没钱，则无法使用）。因此，即便基本医保已经交满25年，但是若还未达法定退休年龄，那么还是建议继续缴纳，否则一旦停保，那么从次月开始，就无法享受医保报销待遇，不过不会影响退休后的医保待遇。

2.各省关于基本医保的缴费年限规定：根据社保法的规定，参加基本医保的人员，达到国家规定的缴费年限，退休后即可终身享受医保待遇。不过各省关于医保的缴费年限规定有所差异，一般是男性需要交满25年-30年，女性需要交满20年-25年（比如长沙城镇职工基本医保、灵活就业基本医保的参保人累计缴费年限规定为男满30年、女满25年），而若缴费年限中包含了视同缴费年限的，则实际缴费年限必须达到10年。因此，如果当地规定基本医保的缴费年限达25年即可在退休后终身享受医保待遇，那么参保人缴满25年后可以不交；但若当地规定基本医保的缴费年限达30年才能终身享受医保待遇，那么参保人缴满25年后还需要继续缴纳，否则无法在退休后终身享受医保待遇。

3.基本医保的强制性问题：城镇职工基本医保是强制要求用人单位为员工购买的，为用人单位的法定义务，所以参保人只要还在用人单位上班，那么用人单位就必须按照法律规定为员工缴纳基本医保。不过若是灵活就业医保或城乡居民医保，那么可由参保个人自行决定是否继续缴纳。

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发布于2023-8-23 22:18 北京