股权激励的作用
发布时间:2019-7-15 11:34阅读:788
- 股票直接效应
股权激励作为一种业绩奖励手段,有业经营业绩的提升,从而提高上市公司股票的内在价值,这是股权激励计划影响股票价格的内在逻辑。因此,实施股权激励计划对股票价格的影响主要表现在两个方面:一个是影响投资者对于上市公司业绩提升的预期,一个是影响上市公司的实际利润。
因此,在股权激励计划的不同阶段投资者的预期不同,其对股价的影响就会不同。不同的股权激励方式,所产生的作用不一样,其对公司业绩的影响也不一样。就目前上市公司的股权激励的影响来看,很多二级市场的股民比较愿意买卖股权激励政策大的公司。
- 股票消极效应
实施股权激励计划可能引发两种风险,一种是所谓“压紧弹簧”现象,即在股权激励计划预备实施之前,公司经营者通过某些手法降低公司收益率,压低股价;而在实施股权激励计划之后,使公司的收益率上升,促使股价回升,从而获得超额收益。另一种是直接进行“会计造假”,在会计帐簿上使公司经营业绩“达到”原本没有实现的业绩标准,从而获得并兑现数额巨大的股票股权。无论哪种情况发生,都是对公司与股东利益的伤害。
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